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Murales de Transparencia

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Última Actualización el 10-Nov-2022

Utilidad de la medida:

  • Promover la vigilancia de la sociedad civil sobre el actuar de los funcionarios públicos de una forma sencilla y de fácil acceso la población.

Responsable de la implementación

  • Dependencias del nivel central de la SE
  • Enlaces de transparencia departamentales
  • Unidades y subdirecciones de DDE.
  • Dirección municipal.
  • Dirección de centros.

Población meta

  • Población en general
  • Directores/as departamentales
  • Directores/as municipales
  • Padres y madres de familia
  • Estudiantes en general.

¿Qué pasos implica?

  • Instalación de mural de transparencia en base a Instructivo.
  • Actualización periódica de la información.
  • Definir tema para la rendición de cuentas y unidad responsable.
  • Planificación del evento de rendición de cuentas.
  • Elaboración de informe y presentación.
  • Realización del evento de rendición de cuentas (Acuerdos).
  • Ayuda memoria y publicaciones de informes en diferentes medios .

Documentos de apoyo

  • Guía para la elaboración de murales de transparencia .
  • Ley de transparencia y acceso a la información pública.
  • Normativa para portales de transparencia del Instituto de Acceso a la información
  • Instructivos de murales de transparencia.

Franciso Morazán
Informe de Murales de Transparencia Francisco Morazán año 2021
# Tipo de Centro Cant. de CE en el Departamento Total R1 recibidos según los R2 Porcentaje (%) cumplimiento
1 Educación Prebásica 586 centros educativos 557 95.05%
2 Centros Básicos , educación básica 256 , proheco e Isemed 251 , total 1971 240 centros educativos 230 95.83 %
3 Educación Media 138 132 95.65 %
4 Educación Básica de 1° a 6° 756 centros educativos 720 95.23%
5 ISEMEH y PROHECO 251 219 94.26 %

Nombre Fecha departamento documento Descripción
Nombre Fecha departamento documento Descripción
Mural de Transparencia del tercer trimestre Franciso Morazán Murales de Transparencia: Es una herramienta física o virtual, utilizada para fomentar una cultura de transparencia en la administración de los recursos humanos, económicos, logísticos, donaciones y logros alcanzados en los diferentes niveles del Sistema Educativo Nacional.